El departamento de recursos humanos debe preocuparse por preparar un manual de bienvenida excelente para diferenciarse de la competencia y sentar las bases de una buena relación entre la compañía y sus trabajadores. Este documento es la carta de presentación de una...
Hace ya 7 meses, el 12 de mayo de 2019, que entró en vigor el decreto ley que obliga a registrar la jornada de trabajo a todas las empresas y autónomos con el fin de luchar contra la precariedad laboral. En este tiempo, tanto empresas como trabajadores han tenido que...
El control de accesos a una empresa es uno de los aspectos más importantes a tener en cuenta para garantizar la seguridad de los trabajadores, los visitantes y los secretos empresariales. Las principales funcionalidades del control de accesos son la identificación de...
Cuando se acerca el final del año crece la lista de cosas que hay que dejar listas antes de que empiecen las vacaciones de Navidad. No olvides incluir la configuración de los calendarios de tu software de control horario y accesos, ya que si los calendarios no están...
Llega diciembre y, con él, las cenas de Navidad de empresa. El éxito o fracaso de estos eventos tiene mucho que ver con la organización, las actividades adicionales y la capacidad de sorprender con elementos inesperados. Si este año te ha tocado organizar la fiesta y...
Nos encontramos en la era de la informática. Las interacciones a kilómetros de distancia y las redes sociales han dado un giro de 360º a nuestra forma de comportarnos. La transformación digital ha llegado a todos los aspectos de nuestra vida, incluido el campo de los...
El control de accesos en una oficina permite identificar a las personas que entran en sus instalaciones. Gracias a este control es posible tener un registro detallado de aquellos que han accedido a la oficina, así como el horario en que lo han hecho. Los sistemas de...
Las empresas cuentan hoy en día con una gran cantidad de datos que pueden ser muy útiles al departamento de recursos humanos y que es importante saber gestionar de forma adecuada. Este conjunto de datos, que crecerá exponencialmente con el tiempo, es lo que conocemos...
Un trabajador contento es un trabajador motivado, capaz de desarrollar su talento y creatividad. Estos, como ya te mostramos en Grupo SPEC, son elementos fundamentales para aumentar la productividad en la industria, pero ¿qué técnicas emplear para conseguir el éxito?...
A cualquier empresa que quiera facilitar la labor de su departamento de Recursos Humanos para una exitosa gestión de los trabajadores no puede faltarle un software de control horario. Este tipo de programa informático especializado ha permitido dejar atrás la...