Hoy en día, son muchos los equipos que realizan teletrabajo y no tienen contacto físico. En Grupo SPEC te hablamos de cuáles son las principales características con las que debe contar un buen líder a distancia.
Las empresas deben cumplir con nuevos protocolos en la prevención de riesgos laborales debido al COVID-19. Resulta imprescindible proteger a las personas en sus puestos de trabajo y también ofrecer pautas para no correr riesgos en el teletrabajo. Te lo contamos en Grupo SPEC.
En Grupo SPEC te contamos cómo comunicar de forma oficial el fin de un ERTE, ya sea total o parcial. Cumplir con los plazos fijados, utilizar los canales estipulados y rellenar los documentos oficiales es vital para no cometer errores. ¡No te lo pierdas!
El teletrabajo puede afectar a la desconexión digital de los trabajadores al resultar más difícil separar el horario laboral y el tiempo de ocio. En Grupo SPEC te damos las claves para conseguir que el teletrabajo sea eficaz y permita la conciliación familiar.
En Grupo SPEC te damos 4 claves para triunfar en una entrevista de trabajo. Descubre qué es lo que puedes hacer para lograr ser el candidato elegido para el puesto de trabajo de tus sueños. Y si eres un miembro de RRHH, descubre dónde debes prestar más atención. ¡No te lo pierdas!
En Grupo SPEC queremos celebrar el Día del Trabajador resumiendo las novedades legislativas en materia laboral que se han aprobado en lo que llevamos de 2020. ¡No te las pierdas!
La formación interna es un factor cada vez más importante en las empresas, un aspecto que valoran positivamente tanto los empresarios como los trabajadores. En Grupo SPEC te contamos cuál es la formación más demandada en las empresas actualmente.
La gestión del talento humano es un reto que deben afrontar todas las empresas que quieran sacar el máximo partido del valor de sus empleados. En Grupo SPEC te contamos los tres puntos fundamentales para llevar a cabo la mejor estrategia de gestión del talento humano.
Contar con un plan de igualdad es ya obligatorio para empresas de más de 250 trabajadores y lo será para todas aquellas con más de 50 empleados de forma progresiva hasta 2022. En Grupo SPEC te damos todas las claves para crear el plan de igualdad de tu empresa y cumplir con todos los requisitos.
Recibir reconocimiento por el trabajo bien hecho satisface a los empleados y repercute positivamente en las empresas. Son muchas las recompensas profesionales que se pueden ofrecer, en Grupo SPEC te hablamos de 4 de los incentivos laborales más efectivos.
Comunicar un despido correctamente es importante tanto para la empresa como para el empleado. En Grupo SPEC te contamos cómo hacerlo bien y te damos consejos para que sea satisfactorio.
El proceso de inducción de personal debe cuidarse de principio a fin para que sea eficaz y cumpla con los objetivos marcados. En Grupo SPEC te damos algunas claves para que la adaptación de un nuevo empleado sea lo más fluida y rápida posible.
El manual de bienvenida de una empresa es su carta de presentación. El departamento de recursos humanos debe tener en cuenta ciertos aspectos para que esta guía sea útil, efectiva y original. ¡Te lo contamos!
La cena de Navidad es uno de los eventos de los que más se habla durante todo el año. Olvida las excusas para hacer lo mismo que todos los años, en Grupo SPEC te proponemos 3 ideas divertidas para la cena de empresa. ¡No dejes a nadie indiferente!
El reclutamiento 4.0, o Social Recruiting, consiste en la aplicación de técnicas de marketing digital en los procesos de captación de talento y selección de personal. El uso de redes sociales y profesionales, la gamificación y el networking online son tres de las nuevas técnicas de reclutamiento más utilizadas. ¡Descúbrelo con Grupo SPEC!
