Cada vez son más las empresas que instalan un control de presencia en sus instalaciones. Aun así, otras muchas tienen dudas y no se deciden a dar el paso. En la mayoría de los casos, esta indecisión se debe a falta de información y a un desconocimiento de las muchas...
Los tornos son uno de los sistemas de acceso más habituales hoy en día, ya que resultan adecuados para espacios con aforo limitado, para zonas de acceso restringido o para empresas que quieren llevar un control exhaustivo de las personas que se encuentran en el...
La seguridad de las personas que se encuentran dentro de un edificio es la prioridad en caso de emergencia. A pesar de que algunas normas pueden variar de unos municipios a otros, existen ciertos aspectos básicos comunes a todas ellas. Los responsables de una empresa,...
En la famosa cuesta de enero influyen diversos factores que no solo afectan a la economía familiar, sino también al estado de ánimo de las personas. Volver al trabajo después de los días festivos, de vivir intensas emociones y, en la mayoría de los casos, de un largo...
La mejor forma de preparar el trabajo del departamento de Recursos Humanos de cara a 2023 es identificar las principales tendencias e innovaciones del sector. En Grupo SPEC hemos seleccionado las cinco que, en nuestra opinión, más repercusión tendrán en los resultados...
La satisfacción de los empleados y su compromiso con la empresa son dos aspectos fundamentales para alcanzar los objetivos corporativos y el departamento de Recursos Humanos juega un factor clave a la hora de conseguirlos. A pesar de que son muchos los factores que...
El mes de diciembre está lleno de celebraciones y reuniones familiares, pero también, de obligaciones que cumplir para que todo esté en orden antes de que acabe el año. En Grupo SPEC siempre recordamos que una de esas acciones imprescindibles a llevar a cabo cuando se...
Implementar un control de accesos en las empresas es fundamental para garantizar la seguridad, facilitar el control de aforo y ayudar al registro horario del personal. Cuando se elige el sistema adecuado, es posible gestionar con un único software diferentes procesos...
La continua transformación digital de las empresas permite garantizar servicios cada vez más eficientes con una tecnología que se adapta a las necesidades de cada compañía. Prueba de ello es que el control horario y el fichaje de los empleados es cada vez más...
Un sistema biométrico de control es un método para identificar personas, comprobar que tienen los permisos necesarios para acceder a determinadas localizaciones y asegurarse de que cumplen con su jornada laboral, ya que también registran las horas de entrada y de...